L’Avviso n. 6/2025 – 2° Finestra per l’attuazione del Programma Garanzia Occupabilità dei Lavoratori (GOL) da finanziare nell’ambito del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR), Missione 5 “Inclusione e coesione”, Componente 1 “Politiche per il Lavoro”, Riforma 1.1 “Politiche Attive del Lavoro e Formazione”, finanziato dall’Unione europea – Next Generation EU – Aggiornamento del Catalogo regionale dell’offerta formativa per la realizzazione di percorsi formativi mirati al rafforzamento dell’occupabilità in Sicilia, si pone come obiettivo l’accrescimento dell’occupabilità di: disoccupati, beneficiari di sussidi e ammortizzatori sociali, lavoratori con redditi molto bassi con i seguenti requisiti:

• essere residenti o domiciliati in Sicilia;
• essere in età lavorativa;
• avere effettuato l’iter di presa in carico presso il Centro per l’Impiego regionale e sottoscritto il Patto di Servizio personalizzato attraverso il quale è stato espresso il consenso alla fruizione delle politiche attive previste dal Programma GOL;
• essere inserito, a seguito di assesment nel percorso GOL di riferimento (Percorso 1, Percorso 2 o Percorso 3);
• in caso di cittadini non comunitari, è richiesto il possesso di regolare permesso di soggiorno in corso di validità validità

Percorso 1 – “Reinserimento occupazionale”: percorso modulare per un totale di 40 ore
formative, è rivolto a beneficiari Work ready, ossia più vicini al mercato del lavoro lavoro;

• Percorso 2 – “percorso modulare per un totale di 80 ore formative formative, è rivolto a
beneficiari meno vicini al mercato del lavoro rispetto a quelli definiti Work ready indirizzati al
Percorso 1, ma comunque con competenze che, con gli opportuni interventi di aggiornamento,
sono spendibili nel mercato del lavoro lavoro;

Sede formativa di Misterbianco (CT)

PERCORSI P1 (40 ore)
• Competenze informatiche e digitali (40 ore)
• Competenze linguistiche (40 ore)
• Sicurezza, prevenzione e igiene sul lavoro (16 ore) Competenze green (24 ore)
PERCORSI P2 (80 ore)
• Competenze informatiche e digitali (40 ore) + competenze linguistiche (40 ore)
• Competenze informatiche e digitali (40 ore) + sicurezza, prevenzione e igiene sul lavoro (16 ore) + competenze green (24 ore)
• Competenze linguistiche (40 ore) + sicurezza, prevenzione e igiene sul lavoro (16 ore) + competenze green (24 ore)